Les entreprises situées dans les villes où le marché locatif est peu voire pas accessible pour les salariés modestes, sont connues pour leurs difficultés à recruter et fidéliser leurs salariés. Pourtant, le recrutement est une composante essentielle au bon fonctionnement de toute entreprise, et ce processus représente un coût non négligeable.
Publier des annonces sur les plateformes, faire appel à des recruteurs, interviewer les candidats, former les nouveaux salariés, etc. est couteux. Coûteux financièrement mais également couteux en charge mentale et chronophage pour les équipes, particulièrement les chefs d’entreprises, notamment ceux des TPE / PME.
Manquer de personnel est pire puisque cela fait peser une charge de travail supplémentaire sur les salariés présents, ce qui multiplie le stress, les erreurs et le turnover.
Avec 1salarié1logementabordable.fr, les entreprises peuvent aider leurs salariés actuels et futurs à trouver un logement à loyer abordable, confortable et à proximité du lieu de travail. Cela réduit le stress des salariés présents, leur temps de travail, le risque d’accident sur le trajet domicile-travail, la fatigue, etc.
Pour le recrutement, 1salarié1logementabordable.fr est une solution différenciante qui montre l’investissement de l’entreprise dans la qualité de vie des salariés.